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Wie sucht Riverstate meine Kandidaten?

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Wann haben Sie Ihr Unternehmen zuletzt durch Bewerber-Augen betrachtet? Während Berge bewegt werden, um Kunden zu beeindrucken, bleibt die Kommunikation mit Talenten oft auf der Strecke. Wer sich nicht angesprochen fühlt, sieht sich woanders um. Bei den großen Unternehmen zum Beispiel.

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Ich bin mir nicht sicher ob ich einen Headhunter benötige.

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Unsere Referenzen

„Gerade bei der Vorbereitung hebt sich Riverstate von anderen Personalvermittlern klar ab. Beim Setup-Tag hat die Beraterin unser Firmenprofil genau erfasst und sich einen Einblick verschafft, wie wir ticken. Unser Bedarf wurde exakt analysiert.“

Mark-André KrügerGeschäftsführer, Mark-A. Krüger Bauunternehmung

“Ich fand die Vorgehensweise von Riverstate unglaublich innovativ und erfrischend aktiv, und gerade diese Geschwindigkeit hätte ich nie erwartet. Schon nach dreieinhalb Wochen hatten wir die ersten Interviews. Die Zielführung war absolut top.”

Markus WarmuthGeschäftsführer, Rohrleitungsbau Münster GmbH & Co. KG